حضرالوزير فيدات بيلجين الاجتماع التعريفي في غازي عنتاب"نموذج توظيف جديد: برنامج المشاركة في عملية الإنتاج"

حضر وزير العمل والضمان الاجتماعي فيدات بيلجين الاجتماع التعريفي الذي كان بعنوان "نموذج توظيف جديد: المشاركة في برنامج عملية الإنتاج" الذي عقد في مركز غازي عنتاب شيهيتكاميل للفنون.

وفي حديثه في الاجتماع صرح بيلجين أنه يجب تطوير القوة الإنتاجية لتركيا بشكل أكبر وقال: "لقد اختبر المشاركون هنا شخصيًا المسافات التي اكتسبناها في عملية التحول الديمقراطي في تركيا في السنوات العشرين إلى الخمس والعشرين الماضية. الآن من الضروري المضي قدما في هذه العملية. تركيا أقوى ، وتركيا تنتج أكثر ، وتركيا تسرع من تطورها ودمقراطيتها معًا ... لدينا القوة لتحقيق ذلك. هذه القوة موجودة في مواردنا البشرية ، في خلفيتنا التاريخية ، في العقل الباطن لهويتنا ، في عالمنا العقلي ".

غازي عنتاب ليست مدينة ساحلية وفي إشارة إلى أنه من الضروري توصيلها بالمنافذ بسرعة ، قال بيلجين إنه تم تنفيذ أعمال مهمة بهذا المعنى أيضًا. أكد وزيرنا بيلجين أن لديهم قوة بشرية عالمية المستوى في كل مجال ، "لدينا فائزون بجائزة نوبل للآداب والعلماء." هذه هي قوتنا الرئيسية. وبفضل  ، شكرًا لرجال الأعمال الذين ينتجون ويبيعون ويصدرون البضائع في جميع أنحاء العالم. لقد كسرت تركيا الدائرة التي تحاول الضغط عليها. علينا أن نرتقي بها إلى مستوى أعلى ".

"بصفتنا وزارة العمل والضمان الاجتماعي  سنقوم بدورنا"

قال بيلجين  وهو يشارك المعرفة بأنهم قد طبقوا نموذج توظيف جديدًا في غازي عنتاب ، "سنلبي الاحتياجات الاقتصادية للعامل المعين في مكان العمل المطلوب لمدة 3 أشهر ، وسندفع أجره. قم بتدريبه أينما تحتاج. بعد ذلك أن تضع العمال الذين دربتهم في الوظيفة التي تحتاجها في عملية الإنتاج واستمر في الإنتاج. هذا هو أساس نموذجنا ، إنه نموذج تم إنشاؤه وفقًا لمتطلباتك.الدولة ونحن  كوزارة العمل سنقوم بدورنا".

" أظهرت تركيا  أنها دولة اجتماعية لكل من الصديق والعدو"

في إشارة إلى أن تركيا الآن دولة بها صناعيين يعرفون ويطبقون الثورة الصناعية المتقدمة وكل التقنيات التي أضافتها لعملية الإنتاج ، تابع بيلجين كلماته على النحو التالي:

"لذلك ، عندما نقول ،" نحن الآن دولة مرشحة لتكون واحدة من أكبر 10 اقتصادات في العالم ، "لا ينبغي لأحد أن يشك في ذلك. الوضع الذي نحن فيه يخلق بعض المشاكل. نحن جميعًا نعلم أن عملية الوباء أثرت سلبًا على اقتصادات العالم. "لقد شاهدنا صور أشخاص يموتون في ممرات المستشفيات وحتى أمام المستشفيات على شاشات التلفزيون. لم تشهد تركيا ذلك. كما أحدثت تركيا ثورة كبيرة في مجال الصحة وكانهذا واضحاً لكل من الأصدقاء والأعداء  ".

"زيادة الحد الأدنى للأجور مهمة جدًا"

ذكر وزيرنا بيلجين أنهم رفعوا الحد الأدنى للأجور بأكثر من 50 في المائة لأول مرة في تاريخ جمهورية تركيا ، "بعد ذلك  قمنا بتحويل فرق التضخم إلى الموظفين العموميين. وقد أوفت تركيا بمتطلبات أن تكون اجتماعيًا في كل مجال هناك مناقشات حول الحد الأدنى للأجور مرة أخرى هذه الأيام لا أجدها ذات مغزى لأن الزيادة التي حققناها في الحد الأدنى للأجور تاريخياً مهمة للغاية وهذا يكشف عن ضرورة كل من صاحب العمل و يتحمل الموظف المسؤولية معًا في عملية الإنتاج أي أن صاحب العمل قام أيضًا بتصنيف أنواع الأجور الأخرى تلقائيًا إلى جانب الحد الأدنى للأجور. كما أن أصحاب الأجور العليا هم أيضًا عند مستوى الحد الأدنى للأجور.

مذكرا أن هناك مشاكل في التضخم والإنتاج وسلاسل التوريد في العالم ، قال بيلجين: "دعونا لا ننسى أن غالبية المشاكل الاقتصادية التي تواجهها تركيا اليوم هي انعكاسات للأحداث السلبية في العالم والتكاليف التي جلبها الوباء. . "

صرح الوزير  بلجين أن تركيا ستستمر في النمو وقال:

"في هذه العملية برمتها ، نمت تركيا بنسبة 11 في المائة في عام 2021. وقد حققت ذلك من خلال القوة الإنتاجية لتركيا ، مع قوة وطاقة إنتاج مدننا مثل غازي عنتاب. لا ينبغي لأحد أن يقلق ، ستستمر تركيا في النمو - نعم هناك تضخم خاصة في مصادر الطاقة التي نستوردها مثل الغاز الطبيعي والنفط .. هناك مشاكل انعكست لكن تركيا طرحت اجراءات لتطبيعها مع سياساتها الاقتصادية ونموذجها الاقتصادي الجديد. ويرى الجميع أن التضخم سينخفض ​​تدريجياً في الفترة المقبلة ، وأن السبيل للتغلب على التضخم وإزالة الضرر الناجم عن الآثار السلبية للأزمة الاقتصادية العالمية على تركيا هو النمو والتوظيف والاستثمار والحفاظ على هذه العلاقة بشكل سليم."غازي عنتاب مدينة منتجة"

الحاكم داود غول ، الذي بدأ حديثه بالقول إن غازي عنتاب مدينة منتجة ، تابع كلماته على النحو التالي: "تبلغ نسبة تغطية الصادرات لدينا 136 بالمائة. نحن المدينة الثانية في تركيا التي لديها فائض في الحساب الجاري. أثناء القيام بذلك ، ليس لدينا منفذ ، وليس لدينا مادة خام كبيرة جدًا. رغم كل السلبيات يمكننا تحقيق ذلك. أثناء القيام بذلك ، فإن رأس مالنا الأكثر أهمية هو رأس مالنا البشري. رأس المال البشري لدينا موجود أيضًا هنا في القاعة. عزيزي الوزير ، تحت قيادتكم وبدعمكم ، آمل أن نزيد من صادراتنا البالغة 10 مليارات دولار. شكرا لك ولفريقك. أيا كان ما نقلناه لك ، قمت بحله على الفور. كما أود أن أشكركم على بدء هذا المشروع ، الذي سيتم تنفيذه في جميع أنحاء تركيا ، لأول مرة في غازي عنتاب ".

صرحت رئيسة بلدية مدينة غازي عنتاب ، فاطمة شاهين ، بأن مدينة غازي عنتاب مدينة خاصة ، وقالت: "نحتاج إلى أن نكون أقوياء جدًا في هذه الجغرافيا ، وهذا سيحدث مع التنمية الاقتصادية والتنمية البشرية. وبالنسبة لاقتصاد المعرفة ، فإن رأس المال البشري المدرب مهم جدًا. لهذا ، العمل المناسب مهم جدا. نحن بلد عمال ، هناك 400 الف عامل ".

"عمليات التفقد التي تمت في المصنع النموذجي"

كما أجرى وزيرنا بلجين عمليات تقفد للمصنع النموذجي في المنطقة الصناعية المنظمة الثانية كجزء من زيارته إلى غازي عنتاب.

صرح الوزير بلجين في بيانه هنا أن غازي عنتاب مدينة مهمة في العديد من المجالات من التجارة إلى الصناعة. مشيرًا إلى أن غازي عنتاب مدينة يرتفع نجمها ليس فقط في تركيا ولكن أيضًا في العالم ، شدد بيلجين على أن المستقبل يُنظر إليها بثقة.

مشيرا إلى أن المصانع النموذجية مجهزة بتقنيات ذكية, تابع بيلجين:..... "تتمتع المصانع النموذجية أيضا بشخصيات رائدة وبعبارة أخرى, تعطي دفعة جديدة لأمر الإنتاج الصناعي إنها تجلب أسلوب إنتاج جديدا بالطبع, كل تغيير له خصائصه الخاصة مشاكل اليوم مشاكل التغيير في تركيا شديدة. نحن نعيش في فترة نعيش فيها تحت تأثير موجات الأزمات الاقتصادية التي أعقبت الوباء في جميع أنحاء العالم, ولكن لحسن الحظ لدينا القدرة على الاستجابة لها. التغيير في كل مكان. التغييرات تخلق مشاكل في كل مكان. الشيء المهم هو أن تكون لديك القدرة على حل المشاكل. النقطة المهمة الثانية هي أن تكون لديك القدرة على إدارة التغيير. "نحن الأتراك سوف نتغلب على مشاكل التغيير في القرن الحادي والعشرين ونظهر للعالم كله أن لدينا عقلا لإدارة التغيير. أعتقد أن نموذج المصنع هو مثال على ذلك. بالطبع ، سنستمع إلى مشاكلنا ونفهمها ونحلها. لا توجد مشكلة لا يمكننا حلها ، أريدك أن تعرف. "

خلال زياراته, رافق وزيرنا بلجين والي غازي عنتاب داود غول, ورئيس البلدية فاطمة شاهين, ومديرنا العام أوغوز كاغان غولدوغان, ورئيس مؤسسة الضمان الاجتماعي جودت سيلان, والمدير العام لعمال الضمان الاجتماعي في وزارة العمل والضمان الاجتماعي نوركان أوندر . @وزارالوزير مع الوفد المرافق مصنع ميرينوس ، وتفقد مصنع الإنتاج ثم تناول وجبة طعام مع العمال.